SAP Basis- und Berechtigungsadministrator (m/w/d)

Esslingen
Informationstechnologie
ab sofort
Vollzeit
unbefristet

Mit den Marken INDEX und TRAUB gehört die INDEX-Gruppe als Hersteller von CNC-Drehmaschinen und Drehbearbeitungszentren zu den weltweit führenden Unternehmen der Werkzeugmaschinenindustrie. Starten Sie mit uns durch!

Ihre Aufgaben:

Sie administrieren unsere hybride SAP-ERP-Systemlandschaft auf Basis von ERP 6.0 und SAP HANA sowie S/4HANA (on premise und SAP Cloud)
Sie pflegen und führen die fortlaufende Aktualisierung des SAP Rollen- und Berechtigungskonzepts für die Unternehmensgruppe durch
Das Continuity-, Capacity-, Performance-, Problem- und Incident Management in einer Systemumgebung, die SAP ERP 6.0 EHP8, SLES, VMware und HV-Cluster Software umfasst, wird von Ihnen übernommen
Das Änderungsmanagement wird von Ihnen mit SAP ChaRM gesteuert
Sie konzipieren und implementieren SAP Compliance Themen, auch im Bereich Berechtigungswesen
Sie legen SAP-Benutzerprofile und -rollen an, testen und pflegen diese
Sie planen und führen Change- und Release-Projekte durch, einschließlich Installation, Patching, Upgrades, Migrationen, System-/Mandantenkopien etc.
Für die Datensicherung, Wiederherstellung von Daten und eine jährliche Systemvermessung inklusive Lizenzkontrolle sorgen Sie

Ihre Qualifikation:

Sie haben eine Ausbildung mit einschlägigen Weiterbildungen oder ein Studium im Bereich der Informations- bzw. Netzwerktechnik erfolgreich abgeschlossen
Im SAP Technologie-Umfeld, in vMWare, Linux und SAP HANA haben Sie hervorragende Kenntnisse
Sie haben mehrjährige Erfahrungen in der Konzeption und Realisierung von Benutzer- und Berechtigungsverwaltung
Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative, Begeisterung für IT-Projekte sowie den Umgang mit Menschen und Daten aus
Zielstrebigkeit, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken
Ihre Englischkenntnisse, insbesondere im technischen Bereich sind sowohl mündlich als auch schriftlich sehr gut

Wir bieten:

Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Sport- und Fitnessangebote
Kinderbetreuung
Tariflich geregeltes Gehalt

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld an den Innovationen von morgen zu arbeiten. Neben individuellen Einarbeitungsprogrammen haben Sie bei uns vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Aufgabenspektrum mit verantwortungsvollen Herausforderungen, die Sie aktiv mitgestalten können. Durch flexible Arbeitszeitmodelle, regionales Arbeiten und weitere Benefits besteht die Möglichkeit, Ihr Berufsleben optimal an Ihre individuellen Bedürfnisse anzupassen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.

Ihr Ansprechpartner

Mathias Peters
Personalbetreuung
Tel: +49 (711) 3191-304

Bei Fragen zur Bewerbung können Sie uns gerne telefonisch kontaktieren. Bitte beachten Sie, dass Anrufe zunächst über unser Sekretariat geleitet werden.